梅州市梅江區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)梅江區(qū)提升行政執(zhí)法質(zhì)量
三年行動實施方案（2023—2025年）的通知
各鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處，區(qū)府直屬和市屬駐區(qū)各單位：
《梅江區(qū)提升行政執(zhí)法質(zhì)量三年行動實施方案（2023—2025年）》已經(jīng)區(qū)人民政府同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認真組織實施。實施過程中遇到的問題，請徑向區(qū)司法局反映。
梅州市梅江區(qū)人民政府辦公室
2024年1月30日
梅江區(qū)提升行政執(zhí)法質(zhì)量三年行動實施方案（2023—2025年）
為深入貫徹實施國務(wù)院辦公廳印發(fā)的《提升行政執(zhí)法質(zhì)量三年行動計劃（2023—2025年）》、省人民政府辦公廳印發(fā)的《廣東省提升行政執(zhí)法質(zhì)量三年行動實施計劃（2023—2025年）》和市人民政府辦公室印發(fā)的《梅州市提升行政執(zhí)法質(zhì)量三年行動實施方案（2023—2025年）的通知》，全面提升我區(qū)行政執(zhí)法質(zhì)量和效能，全面推進嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法，結(jié)合我區(qū)實際，制定本方案。
一、總體要求
（一）指導(dǎo)思想。堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想，全面貫徹落實黨的二十大精神，認真貫徹落實習(xí)近平總書記視察廣東重要講話、重要指示精神，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，圍繞省委“1310”具體部署，以提升行政執(zhí)法質(zhì)量三年行動為抓手，全面推進嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法，以更高行政執(zhí)法質(zhì)量和效能服務(wù)保障全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展。
（二）工作目標。到2023年底，我區(qū)行政裁量權(quán)基準制度普遍建立，行政執(zhí)法突出問題得到有效整治；2024年底，行政執(zhí)法信息化、數(shù)字化水平全面提升，行政執(zhí)法和行政執(zhí)法監(jiān)督工作體制機制進一步健全完善；2025年底，各項重點任務(wù)全面落實，行政執(zhí)法質(zhì)量和效能顯著提高，行政執(zhí)法的社會滿意度大幅上升。
二、重點任務(wù)
（一）全面提升行政執(zhí)法人員能力素質(zhì)
1﹒著力提高政治能力。始終堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位，進一步加強行政執(zhí)法隊伍政治素質(zhì)培訓(xùn)教育，推動行政執(zhí)法人員不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，加快推進行政執(zhí)法隊伍的革命化、正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè)。加強基層行政執(zhí)法單位黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用?！藏?zé)任單位：區(qū)司法局，區(qū)各行政執(zhí)法單位，各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）〕
2﹒加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。建立健全行政執(zhí)法標準化制度化培訓(xùn)機制，開展分類分級分層培訓(xùn)。各級行政執(zhí)法部門要建立業(yè)務(wù)培訓(xùn)登記卡制度，如實記錄本單位行政執(zhí)法人員接受公共法律知識、業(yè)務(wù)知識和行政執(zhí)法技能培訓(xùn)情況，確保每人每年接受不少于60學(xué)時的公共法律知識、業(yè)務(wù)知識和行政執(zhí)法技能培訓(xùn)（未明確具體學(xué)時的教育培訓(xùn)按45分鐘為1個學(xué)時計算），原則上于2024年6月前完成對本地、本部門行政執(zhí)法隊伍的全員輪訓(xùn)。鼓勵通過線上線下相結(jié)合的方式靈活安排培訓(xùn)，推動各類學(xué)習(xí)平臺的學(xué)習(xí)情況共享互認。加強執(zhí)法行為規(guī)范和職業(yè)道德教育?！藏?zé)任單位：區(qū)司法局，區(qū)各行政執(zhí)法單位，各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）〕
3﹒嚴格落實行政執(zhí)法人員資格管理制度。依托廣東省行政執(zhí)法人員證件管理系統(tǒng)，將全區(qū)行政執(zhí)法主體及其執(zhí)法人員納入數(shù)字化管理，嚴格實行行政執(zhí)法人員持證上崗、資格管理，未取得行政執(zhí)法證件的人員不得獨立從事行政執(zhí)法工作。建立健全行政執(zhí)法人員年度考核制度和行政執(zhí)法人員退出機制。〔責(zé)任單位：區(qū)司法局，區(qū)各行政執(zhí)法單位，各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）〕
（二）全面推進嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法
4﹒落實行政執(zhí)法領(lǐng)域突出問題清單制度。各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）、區(qū)各行政執(zhí)法單位要圍繞運動式執(zhí)法、“一刀切”執(zhí)法、簡單粗暴執(zhí)法、野蠻執(zhí)法、過度執(zhí)法、機械執(zhí)法、逐利執(zhí)法等不作為亂作為問題，聚焦是否存在違反罰繳分離、收支兩條線等制度，是否給執(zhí)法人員下達或者變相下達罰沒指標，是否將罰沒收入與本單位及其工作人員的考核、考評、獎金、補貼收入直接或者變相掛鉤等行政執(zhí)法不規(guī)范行為，梳理本地、本系統(tǒng)執(zhí)法領(lǐng)域突出問題清單，明確整治措施、整改時限、責(zé)任單位等，形成專項整治臺賬。區(qū)有關(guān)行政執(zhí)法單位的專項整治臺賬和專項整治情況要于2024年5月底前報送區(qū)司法局匯總。區(qū)司法局要適時組織對全區(qū)專項整治情況開展專項監(jiān)督，并將專項監(jiān)督情況向區(qū)政府報告。〔責(zé)任單位：區(qū)司法局，區(qū)各行政執(zhí)法單位，各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）〕
5﹒全面落實行政裁量權(quán)基準制度。貫徹實施《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進一步規(guī)范行政裁量權(quán)基準制定和管理工作的意見》，普遍建立行政裁量權(quán)基準制度。同一行政執(zhí)法權(quán)，上級行政執(zhí)法部門已經(jīng)制定行政裁量權(quán)基準的，下級行政執(zhí)法部門原則上應(yīng)直接適用。區(qū)行政執(zhí)法部門可以根據(jù)工作需要依法對上級制定的行政裁量權(quán)基準適用的標準、條件、種類、幅度、方式、時限予以合理細化量化?！藏?zé)任單位：區(qū)司法局，區(qū)各行政執(zhí)法單位，各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）〕
6﹒完善行政執(zhí)法工作機制。全面落實行政執(zhí)法公示、執(zhí)法全過程記錄和重大行政執(zhí)法決定法制審核“三項制度”。貫徹落實《國務(wù)院辦公廳關(guān)于深入推進跨部門綜合監(jiān)管的指導(dǎo)意見》以及《廣東省行政檢查辦法》，健全以“雙隨機、一公開”監(jiān)管和一體化在線監(jiān)管為基本手段、以重點監(jiān)管為補充、以信用監(jiān)管為基礎(chǔ)的新型監(jiān)管機制，推進線上線下一體化監(jiān)管，完善與創(chuàng)新創(chuàng)造相適應(yīng)的包容審慎監(jiān)管方式。對直接涉及公共安全和人民群眾生命健康等的特殊行業(yè)、重點領(lǐng)域，依法依規(guī)實行全覆蓋的重點監(jiān)管。綜合運用多種方式督促引導(dǎo)受處罰企業(yè)加強合規(guī)管理、及時整改違法問題，探索建立涉企行政執(zhí)法案件經(jīng)濟影響評估制度，依法保護民營企業(yè)和企業(yè)家權(quán)益?！藏?zé)任單位：區(qū)司法局、區(qū)發(fā)展改革局、區(qū)市場監(jiān)管局、區(qū)政務(wù)服務(wù)數(shù)據(jù)管理局，區(qū)各行政執(zhí)法單位，各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）〕
（三）健全完善行政執(zhí)法工作體系
7﹒實行行政執(zhí)法事項清單制度。區(qū)司法局要切實履行行政執(zhí)法體制改革的法治協(xié)調(diào)職責(zé)，督促指導(dǎo)我區(qū)行政執(zhí)法部門結(jié)合政府權(quán)責(zé)清單標準化、政務(wù)服務(wù)事項清單標準化工作，推進本部門行政執(zhí)法事項目錄制定和管理，確保行政執(zhí)法事項與權(quán)責(zé)清單、政務(wù)服務(wù)事項協(xié)調(diào)統(tǒng)一。權(quán)責(zé)清單和行政執(zhí)法事項清單在事項名稱、基本編碼、設(shè)定依據(jù)、事項類型、行業(yè)部門、行使層級等方面要保持一致，可以“一單兩用”。全區(qū)各級行政執(zhí)法部門要在2024年6月底前，通過廣東省政務(wù)服務(wù)事項管理系統(tǒng)完成本部門行政處罰、行政許可、行政征收征用、行政確認、行政給付、行政強制、行政檢查等權(quán)責(zé)清單事項認領(lǐng)并對外公布。嚴格按照有關(guān)規(guī)定，及時動態(tài)調(diào)整廣東省政務(wù)服務(wù)事項管理系統(tǒng)中的行政執(zhí)法事項目錄。區(qū)各有關(guān)部門要依法組織開展行政執(zhí)法事項的清理工作?！藏?zé)任單位：區(qū)司法局、區(qū)政務(wù)服務(wù)數(shù)據(jù)管理局，區(qū)各行政執(zhí)法單位，各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）〕
8﹒依法科學(xué)精準做好鎮(zhèn)、街道賦權(quán)工作。按照省依法編制的全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道綜合行政執(zhí)法事項指導(dǎo)目錄依法組織實施，指導(dǎo)目錄以外的事項原則上不得下放給鎮(zhèn)、街道實施；之前已經(jīng)下放的由市政府公告收回。在指導(dǎo)目錄內(nèi)確定具體賦予鎮(zhèn)、街道行使的行政執(zhí)法事項，應(yīng)按照規(guī)定程序辦理，并應(yīng)采取“自下而上”的方式，原則上由鎮(zhèn)、街道提出，經(jīng)區(qū)政府常務(wù)會議審議通過后，報市政府常務(wù)會議研究確定。區(qū)政府研究提出賦權(quán)事項，應(yīng)充分聽取鎮(zhèn)、街道意見，基層普遍反對承接的事項不予下放。統(tǒng)籌推進擴權(quán)強區(qū)與強區(qū)擴權(quán)改革、鎮(zhèn)（街道）綜合行政執(zhí)法改革，防止區(qū)級執(zhí)法空心化。區(qū)司法局要牽頭指導(dǎo)組織開展鎮(zhèn)、街道行政執(zhí)法規(guī)范化試點?！藏?zé)任單位：區(qū)司法局，區(qū)各行政執(zhí)法單位，各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）〕
9﹒完善行政執(zhí)法協(xié)作機制。健全事前事中事后監(jiān)管有效銜接機制、行政執(zhí)法與刑事司法銜接機制。完善行政執(zhí)法管轄、法律適用等爭議協(xié)調(diào)機制。建立重大行政執(zhí)法決定法制審核協(xié)作機制，區(qū)行政執(zhí)法部門或者鎮(zhèn)、街道在辦理重大行政執(zhí)法案件過程中，由于客觀原因尚未配備符合條件的法制審核人員的，由上一級業(yè)務(wù)主管部門協(xié)助進行法制審核?！藏?zé)任單位：區(qū)司法局、市公安局梅江分局，區(qū)各行政執(zhí)法單位，各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）〕
（四）加快構(gòu)建行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督工作體系
10﹒完善行政執(zhí)法監(jiān)督制度。強化上級行政機關(guān)對下級行政機關(guān)行政執(zhí)法工作的全方位、全流程監(jiān)督。繼續(xù)加強行政執(zhí)法案卷評查、行政執(zhí)法案例指導(dǎo)、行政執(zhí)法考核評議等工作?！藏?zé)任單位：區(qū)司法局，區(qū)各行政執(zhí)法單位，各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）〕
11﹒健全行政執(zhí)法監(jiān)督機制。按照省政府關(guān)于2023年底前建成省、市、縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）四級全覆蓋的行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督工作體系部署要求，各鎮(zhèn)（街道）指定專人負責(zé)行政執(zhí)法監(jiān)督工作，配合區(qū)司法局開展行政執(zhí)法人員資格審核、執(zhí)法舉報投訴線索核查等工作。區(qū)司法局要在區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，周密制定年度行政執(zhí)法監(jiān)督工作方案，對行政執(zhí)法工作情況開展經(jīng)常性監(jiān)督。區(qū)政府部門承擔行政執(zhí)法監(jiān)督職責(zé)的機構(gòu)，要加強對本部門、本系統(tǒng)行政執(zhí)法工作和重大行政執(zhí)法案事件的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、日常監(jiān)督和業(yè)務(wù)指導(dǎo)?！藏?zé)任單位：區(qū)司法局，區(qū)各行政執(zhí)法單位，各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）〕
12﹒創(chuàng)新行政執(zhí)法監(jiān)督方式。加強行政執(zhí)法監(jiān)督與法治督察、政府督查、行政復(fù)議、行政訴訟等方面的協(xié)作聯(lián)動，及時移送行政執(zhí)法領(lǐng)域問題線索，實現(xiàn)資源共享、信息互通、協(xié)作通暢，構(gòu)建更加科學(xué)、更加嚴密、更加高效的監(jiān)督工作體系。完善重大行政執(zhí)法案件專項監(jiān)督調(diào)查處理機制，積極推進落實行政執(zhí)法監(jiān)督員制度。推行“掃碼入企”制度，進一步強化涉企行政執(zhí)法監(jiān)督?！藏?zé)任單位：區(qū)司法局，區(qū)各行政執(zhí)法單位，各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）〕
（五）健全行政執(zhí)法和行政執(zhí)法監(jiān)督科技保障體系
13﹒深化省一體化行政執(zhí)法平臺的推廣應(yīng)用。貫徹實施《廣東省人民政府關(guān)于印發(fā)〈廣東省一體化行政執(zhí)法平臺管理辦法〉的通知》（粵府〔2023〕73號），全區(qū)行政執(zhí)法單位要應(yīng)用“梅州粵執(zhí)法”辦理行政處罰、行政檢查、行政強制案件。協(xié)助加快“粵執(zhí)法”與粵省心12345政務(wù)服務(wù)便民熱線、社會綜合治理等平臺業(yè)務(wù)聯(lián)動，完善行政執(zhí)法投訴舉報處理機制，實現(xiàn)快速響應(yīng)、精準執(zhí)法。探索推行行政執(zhí)法案件“一案一碼”制度，在每份行政執(zhí)法決定書后生成案件專屬二維碼，記載行政執(zhí)法基本流程、行政裁量權(quán)基準適用、行政執(zhí)法決定等信息，更好保障知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)?！藏?zé)任單位：區(qū)司法局、區(qū)政務(wù)服務(wù)數(shù)據(jù)管理局，區(qū)各行政執(zhí)法單位，各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）〕
14﹒推進行政執(zhí)法數(shù)據(jù)共享互認。推進“粵執(zhí)法”與國家一體化在線監(jiān)管平臺、全國信用信息共享平臺、“雙隨機、一公開”系統(tǒng)等數(shù)據(jù)標準的相互兼容，加快建設(shè)行政執(zhí)法數(shù)據(jù)主題庫，建立健全行政執(zhí)法數(shù)據(jù)歸集共享機制，持續(xù)深化數(shù)據(jù)賦能，推動數(shù)字政府和法治政府深度融合。根據(jù)《廣東省司法廳廣東省發(fā)展和改革委員會廣東省市場監(jiān)督管理局廣東省政務(wù)服務(wù)數(shù)據(jù)管理局關(guān)于全省統(tǒng)一歸集共享行政執(zhí)法綜合數(shù)據(jù)的通知》（粵司〔2022〕260號），做好全區(qū)行政執(zhí)法綜合數(shù)據(jù)統(tǒng)一歸集共享工作。深化大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、云計算、人工智能、區(qū)塊鏈等新技術(shù)的運用，提高行政執(zhí)法精準化、智能化水平?！藏?zé)任單位：區(qū)司法局、區(qū)發(fā)展改革局、區(qū)市場監(jiān)管局、區(qū)政務(wù)服務(wù)數(shù)據(jù)管理局，區(qū)各行政執(zhí)法單位，各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）〕
（六）持續(xù)強化行政執(zhí)法保障能力
15﹒加強工作保障。根據(jù)行政執(zhí)法機構(gòu)所承擔的執(zhí)法職責(zé)和工作任務(wù)，合理配備行政執(zhí)法力量，注重行政執(zhí)法機構(gòu)隊伍梯隊建設(shè)。加強行政執(zhí)法機構(gòu)公職律師和法律顧問隊伍建設(shè)。按照中央與地方財政事權(quán)和支出責(zé)任劃分原則，結(jié)合當?shù)貙嶋H，加大財政支持力度，合理保障行政執(zhí)法工作經(jīng)費、行政執(zhí)法裝備配備費用?！藏?zé)任單位：區(qū)司法局、區(qū)財政局、區(qū)人力資源社會保障局，區(qū)各行政執(zhí)法單位，各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）〕
16﹒強化權(quán)益保障。全面落實行政執(zhí)法責(zé)任制，建立健全行政執(zhí)法責(zé)任追究、盡職免予問責(zé)機制，細化追責(zé)、免予問責(zé)情形和容錯糾錯程序。完善行政執(zhí)法人員心理咨詢服務(wù)和危機干預(yù)機制。〔責(zé)任單位：區(qū)各行政執(zhí)法單位，各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）〕
三、組織實施
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。區(qū)政府建立區(qū)司法局、區(qū)發(fā)展改革局、區(qū)財政局、區(qū)人力資源社會保障局、區(qū)政務(wù)服務(wù)數(shù)據(jù)管理局以及區(qū)各行政執(zhí)法部門，各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）參加的工作會商機制，加強對本方案落實的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促指導(dǎo)，及時研究解決落實過程中的共性問題。區(qū)司法局牽頭負責(zé)工作會商機制日常工作。其他參加單位要按職能抓好工作落實，形成協(xié)同推進行政執(zhí)法質(zhì)量提升的合力。區(qū)政府要將組織實施本方案情況向本級黨委報告。全區(qū)各級行政執(zhí)法部門要履行主體責(zé)任，推動各項工作任務(wù)在本部門、本系統(tǒng)按時落地落實，并將組織實施情況及時向本級黨委（黨組）報告。
（二）強化督促落實。各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）、各有關(guān)單位要細化任務(wù)分工，壓緊壓實責(zé)任，確保各項工作任務(wù)有力有效落實到位。區(qū)司法局要建立工作臺賬，會同各有關(guān)單位加強對本方案實施情況的指導(dǎo)監(jiān)督和跟蹤分析，組織開展實施情況評估，并按程序?qū)⒇瀼芈鋵嵄痉桨盖闆r納入法治政府建設(shè)督察、依法行政考核內(nèi)容，作為對各單位及其領(lǐng)導(dǎo)干部綜合績效考核的參考。
（三）做好宣傳交流。各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）、各有關(guān)單位要加強對本地、本系統(tǒng)組織實施本方案過程中的典型經(jīng)驗做法和先進人物事跡的宣傳報道和互學(xué)互鑒，為推進嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法營造良好氛圍。要加強社會輿情正確引導(dǎo)，積極回應(yīng)社會關(guān)切，增強行政執(zhí)法的權(quán)威性和公信力。
原文附件下載：梅區(qū)府辦[2024]1號（梅州市梅江區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)梅江區(qū)提升行政執(zhí)法質(zhì)量三年行動計劃（2023—2025年）實施方案）.pdf
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